跳槽(独家全本)-第6部分

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　　“其实在我们华东设计院是佼佼者，到深圳来也一定是佼佼者。”罗照辉进一步说。
　　“那也不一定。”张绍康说。
　　“至少你得尝试一下，”罗照辉说，“你到深圳其实只是在工厂里呆了两个月，对真正的深圳并不了解，甚至还没有看到真正的深圳，这时候就决定做什么是不合适的。”
　　张绍康听了心里一愣，暗暗觉得士别三日确实应当刮目相看，眼前的这个小老弟讲的还真有道理，自己对深圳真的还一无所知，蔡老板介绍我去裕隆，我就去了裕隆，今天看着罗照辉在留学服务机构做得不错，就想着要去做留学服务，是不是坐享其成惯了？既然已经下海了，就不要想着再依赖别人，比如不要依赖蔡老板，也不要依赖罗照辉。假如我没有找到罗照辉呢？假如我找到罗照辉了，但是罗照辉对我不热情呢？比如没有邀请我到这里来住，没有带我去他们公司，那么，我是不是就准备打道回府？就是真的打道回府，起码也要对深圳有个了解了之后才决定吧？现在就打道回府，我亏不亏？

《跳槽》　六（2）
“那你说我下一步该怎么办？”张绍康问。几乎是不耻下问。
　　“放下架子，”罗照辉说，“去应聘，去人才大市场应聘。只有通过应聘，你才能真正感受深圳，只有通过自己应聘找到工作做了，并且不断地调换工作，你才能发现自己到底能做什么，或者说自己到底最适合做什么，最值得做什么。其实每个人都是这么过来的，比如兔子。”
　　又说到了兔子。一说到兔子，罗照辉好像就有许多东西要说。
　　罗照辉说，当初王逸来的时候，也干了许多工作。不断地找工作，又不断地辞去工作，或者是被老板炒鱿鱼，最后，他认定做房地产开发最有前途，于是，就一心想进房地产开发公司，但是一直没有这样的机会，因为他没有工程师职称证书，而且大学毕业证上是耐火材料专业，与房地产几乎没有任何关系，别人当然不会让一个学耐火材料的人做民用建筑工程监理这样的工作。后来，他采取了迂回战术，不是做不了房地产开发吗？就先做与房地产开发有关的行业。比如做土石方工程，比如做房屋装修工程。最后，他选择了做装修工程。因为装修工程离房地产开发更近，而且属于房地产开发的终端工程，利润空间更大，启动资金更小，并且技术含量也更高。选定目标后，他干脆把大学毕业证暂时收起来，用高中毕业证去应聘，直接应聘装修工人，最后果然就应聘上了。但是，他到底是大学生，是工程师，能看懂图纸，并且能看出原设计图纸上的不合理部分，甚至当施工单位和甲方发生工程纠纷的时候，他还能提出对己方有利的证据和数据。由于他当时是一个现场工人，所以他提供的证据往往比对方的施工监理和本方的现场工程师还有说服力。几个工程下来，取得老板的信任，被提拔为队长，再后来就自己拉队伍承接工程，最后终于成了老板。
　　“由于是从最底层做起的，”罗照辉说，“所以对现场施工当中的一些弯弯绕他非常清楚，比如什么是偷工减料，什么是省工省料，下面的人骗不了他，对方也骗不了他，所以他的装饰工程公司发展得就非常快。你看，他现在的深宝装饰工程公司多有名气，光是凭资质证书收挂靠费，每年就是上千万。”
　　关于王逸的故事，张绍康其实早就不知道听过多少遍了，但是这一次听罗照辉说，跟以往的任何一次感受都不一样。以往听的时候，张绍康总是带有一种抵触情绪，觉得很多东西是设计院的人瞎传，就跟昨天罗照辉说当初王逸结婚没有电灯而只能点蜡烛的传说一样，但是今天听起来，觉得即便是人们的瞎传，那么基本事实还是肯定的。因为当初王逸下海的时候，确实是一无所有，而今天确实是拥有了一家赫赫有名的装饰工程公司，尽管实现这一转变的过程可能有各种各样的不同说法，尽管这些说法当中可能有夸张的和演义的成分，但是开头和结尾是真实的。既然开头和结尾是真实的，那么，计较中间过程有必要吗？
　　受王逸故事的鼓舞，在罗照辉的指点下，张绍康第二天就去了位于宝安北路的深圳人才大市场。
　　张绍康没有想到深圳人才大市场有那么多人，这哪里是应聘，简直就像是抢购！不对，应该说是“抢卖”，抢着把自己卖出去。
　　张绍康学着别人的样子，上楼，交钱，填表，复印，递材料。心里记着罗照辉的话，抛开专业，或者是扩大自己的专业范围，扩大到只要与建筑材料有点关系的摊位都递材料，甚至扩大到与管理有关的摊位也递材料，递到最后，连信心都跟着递完了。很多时候，张绍康相信对方可能连自己的材料看也没有看。

《跳槽》　六（3）
一个星期之后，张绍康想着回去了。回家休息一段时间，然后找找过去的老关系，去上海或上海附近碰碰运气。张绍康现在已经不再想着王逸什么事情了，只要自己有好的发展机会就行。张绍康甚至想到如果他回去，肯定能找一份象裕隆公司那样的工作，并且他相信，如果再有那样的机会，他肯定不会像上次那样轻易丢掉的。张绍康几乎已经忘记罗照辉给他灌输的什么找工作是为了将来当老板的思想，至少暂时是忘记了。张绍康发现，人在顺境中的心情和在逆境中的心情是不一样的，不仅心情不一样，就是智商也不一样，比如现在，张绍康投递了一个星期的个人资料也没有应聘成功，他的思维就只能停留在找一份工作的层面，而根本没有想着什么当老板不当老板的问题。
　　在这一个星期里，罗照辉一如既往地每天都鼓励张绍康，鼓励他说应聘是一段宝贵的经历。当然，罗照辉并没有忘记继续灌输他的“当老板”思想，说张绍康眼下的这些遭遇对将来当老板肯定大有好处。
　　“你为什么这么对我好？”这一天两个人喝酒的时候，张绍康突然问。
　　“我对你好吗？”罗照辉反问。
　　“当然，”张绍康说，“讲实话，如果不是你，我可能坚持不到今天，可能已经回去了。”
　　“千万不要这么讲，”罗照辉说，“回去就意味着失败。你现在就承认自己失败了？”
　　张绍康笑，是那种大人对小孩的笑。
　　“其实也不能说我对你好，”罗照辉说，“你跟我住在一起，对我也是一个安慰，我也需要安慰。”
　　说着，罗照辉竟然哭了起来，当然，没有大哭，而只是稍微流了一点眼泪。但就是流一点眼泪，对张绍康也是一种震撼，因为在设计院工作这么多年，张绍康还没有见过男性同事流过眼泪，怎么到了深圳，才这么几天，就见到罗照辉流眼泪了？
　　说实话，张绍康本来已经准备打道回府的，现在见罗照辉流了眼泪，他下面的话就说不出口了。仿佛他坚持在深圳，坚持去人才大市场应聘，不仅仅是为他自己，也为了罗照辉的一片热心。或许，罗照辉讲得对，张绍康这样在深圳坚持，对罗照辉也是一种鼓励和安慰。
　　也幸亏罗照辉的眼泪，否则张绍康就没有后来的机会了。大约就在罗照辉流眼泪的第二天，机会来了。
　　那天张绍康和往常一样来到人才大市场，并且他已经不抱什么希望了，因为他的专业和经历几乎不被任何一家公司看好，而他觉得自己堂堂正正是个高级工程师，是个处级干部，也犯不着去造假，比如买假学历，比如编造履历等等。既然有真学历，真职称，真经历，干吗要造假？要编假？张绍康宁可打道回府，也不搞这些名堂。尽管罗照辉天天给他上课，天天让他造假编假，而且他也每次都答应，但是，张绍康仍然坚持每天都以证实的身份和真实的履历去面对一个又一个招聘摊位。大不了打道回府。但是，今天算是让他碰着了。今天正好赶上一家设计公司在招聘办公室主任，看了张绍康的材料，认为非常符合他们的要求，要他明天去公司面试。
　　张绍康马上就给罗照辉打了电话，报喜。
　　“好！”罗照辉说，“好好好！我就知道会这样。晚上喝酒。”
　　晚上张绍康没有喝酒，因为他还没有被录用，只是接到了一个面试通知，还不是喝酒的时候。

《跳槽》　六（4）
不喝酒，那就说话。
　　“我有预感，”罗照辉说，“面试肯定能通过。”
　　“为什么？”张绍康问。
　　“不为什么，就是预感。”罗照辉说。
　　张绍康也有这样的预感，但是他不说，不敢说，怕说出来运气就跑了。
　　不说也难受，于是，往反的说。
　　“真要是录用了也未必是好事。”张绍康说。
　　罗照辉眨巴眨巴眼看着张绍康，仿佛是怀疑他傻了。
　　“这份工作对我将来创业有用？”张绍康说。
　　罗照辉松了一口气，说：“不要总想着创业，眼下你先要生存，找到一份合适你的工作是当务之急。”
　　张绍康不说话，看着罗照辉，或者是等着罗照辉，等着他继续望下说。
　　罗照辉果然继续说：“不是每个人都一定要当老板的，再说也不是每个老板都一定比打工的幸福。”
　　张绍康笑了，笑着问：“你以前好像不是这样说的呀。”
　　罗照辉摇摇头，说：“我以前讲的没有错，但多少是有点安慰你，其实，眼下找一份好的工作和将来创业当老板之间并不矛盾。当老板要投资吧？你现在有多少钱能投资？你现在找一份好的工作，一方面可以解决目前的生活问题，在深圳生存下去，了解深圳，锻炼自己，寻找机会，另一方面，也可以积攒一些资金，为将来投资创业打基础，不是很好吗？”
　　罗照辉这样一说，张绍康反更加担心起来，担心明天的面试通过不了，于是，又问了一些关于面试的注意事项。罗照辉自然是诲人不倦，认真地教导了一潘，比如告诉张绍康，面试的时候，不管老板怎么问你，千万不要跟老板谈条件，比如不谈工资要求多少，甚至不谈希望工资多少，谈多了谈少了都不好，比如老板本来是打算给你三千的，你如果说要四千，老板基本上可以肯定是不要你了，而如果你说要两千，老板见你不自信，也可能不要你的，或者要你，但就按你自己说的，给两千，你不是吃亏了？所以，千万不要谈工资，就说你喜欢这份工作，并且说只要工作开心，比工资高一点更重要。
　　张绍康听了直点头，将心比心地一想，如果自己是老板，也会这样。
　　第二天，张绍康去面试的时候，心里一直忐忑不安，但是面试过程比他预想的轻松多了。对方是老板亲自带了两个副手接待张绍康的，而且整个过程根本就不像是面试，倒更像是聊天。聊张绍康在华东设计院的一些情况，聊着张绍康个人的工作和生活情况。比如他们设计院有几个室几个所，主要承接那些工程，张绍康参加过哪些大的工程，在华东设计院具体负责什么工作，以及他什么时候来的深圳，为什么会来深圳，来深圳之后都做了些什么，等等，全部都是一些与专业无关的日常琐事。张绍康没有说谎，而且也没有象罗照辉教导的那样夸大，而基本上都是说的实话。因为他已经想好了，如果面试不成功，他也算是尝试过了，无悔无怨了，可以回去了，所以，用不着撒谎。
　　聊到最后，张绍康忽然明白了，敢情对方主要是怕张绍康的个人资料是假的，面试的过程已经演变成了考核张绍康的个人身份真伪的过程。
　　这么想着，张绍康就问：“你们是不是怀疑我的身份有假？这很容易，上网一查就知道。先查我们院的机构，看与我刚才说的是不是相符，再查我们院的电话号码，然后打过去，直接问我的情况，甚至直接让我跟他们通话就行了。”
　　对方笑了，说不是这个意思，但是如今假信息太多，我们也不得不多问几句，再说办公室主任这个位置相当的重要，我们一定要找一个对设计单位管理工作有经验的人来做，请他务必不要见怪。
　　这时候，有一个副手贴着老板的耳边嘀咕了一句什么，老板点点头，问张绍康：“深宝装饰工程公司的王老板您认识不认识？”
　　张绍康笑了，不是高兴的那种笑，而几乎是不屑一顾地笑，说：“当然认识，叫王逸，我们以前是一个室的，怎么不认识。您认识他？”
　　老板没有回答他自己是不是认识王逸的问题，而是犹豫了一下，或者说是迟疑了一下，说：“问一个或许不该问的问题，您为什么没有到深宝公司去任职，而自己跑到人才市场来应聘？”
　　“这怎么说呢，”张绍康说，“我根本就没有想过要到他的公司去任职。至于为什么，我也说不清楚，假如您硬要问我这个问题，那么我想如果我要是去深宝公司，那么就真的等于是投奔他了，我相信我现在还能依靠自己的实力生存，而不需要投奔任何人。事实上，我们院在深圳的人不少，在他那里的人也有，但比例很小，大概想法跟我差不多吧。可能是自尊心的问题。”
　　老板笑笑，换了一个话题，问张绍康，如果他们录用张绍康，他最早什么时候能来上班，张绍康回答立刻就可以上班。老板又问张绍康对工资方面有什么期望。张绍康说按公司制度领工资和奖金就行了，不希望自己特别的低，也不希望自己特别的高。
　　“为什么？”老板问。
　　张绍康想了想，没有完全按照昨天晚上罗照辉教他的那样说，而是按他自己的性格说：“如果特别的高，别人嫉妒，工作上我会很为难的。如果特别的低，别人小瞧我，也同样没有权威去做管理工作的。”
　　老板再次笑笑，并且是那种满意地微笑，笑着让张绍康到外面等一下，他们商量商量。
　　张绍康虽然是第一次面试，但是他感觉自己肯定已经是被录用了，果然，大约也就是过了不到五分钟，一个副总出来，笑着告诉张绍康，他被录用了，让他明天来上班。
　　

《跳槽》　七（1）
走出国企大厦，来到上步南路，张绍康突然发现深圳比家乡美，主要是美在空气